זכויותיך | כרך צ"ג | גיליון מס' 83 | שבט תשע"ט- ינואר 2019

2019-2018 | תשע״ט | זכויותיך 87 זכויותיך יפנה למדור כוח אדם בהוראה . המבקש לפרוש מטעמי בריאות 3 בלשכה המחוזית עם התעודות הרפואיות המעידות על מצב בריאותו. הלשכה המחוזית תפנה אותו לוועדה רפואית של עובדי המדינה במשרד הבריאות. עובד, שנפסל להמשך השירות על ידי ועדה רפואית של לשכת הבריאות המחוזית, יקבל הודעה מאגף כוח אדם בהוראה על תאריך הפסקת עבודתו מטעמי בריאות ועל הצורך למלא טפסי תביעה לגמלה בלשכה המחוזית. לטפסי הגמלה יצרף אישורים כמפורט לעיל בסעיף פרישה מוקדמת. יצטרך עובד שנפסל על ידי ועדה רפואית ונקבעו לו אחוזי נכות למלא טופס בקשה להגדלת שירות בכח אדם בלשכה המחוזית ולצרף אליו אישור מביטוח לאומי, שהוא איננו מקבל קיצבה להלן). 12 מביטוח לאומי. (ראה סעיף : פרישה מטעמי בריאות מתאפשרת כלהלן ומעלה אזי 25% ) - אם נקבעה לעו"ה דרגת נכות של 2( 15 סעיף שנים. 5 תקופת השירות חייבת להיות לפחות אזי 25%- ) - אם נקבעה לעו"ה דרגת נכות של פחות מ 3( 15 סעיף שנים.  10 תקופת השירות חייבת להיות לפחות : רצוי לשקול בכובד ראש פנייה לוועדה רפואית, מרכז המורים מעיר מאחר שמסקנות רפואיות, הפוסלות את העובד להמשיך בהוראה, עלולות למנוע ממנו המשך העסקה, על פי חוזה מיוחד, בשיעור משרה כלשהו בכל שירות כעובד מדינה. - מי שמערער על קביעתו של אחוזי גמלה : עירעור על . עירעורים 4 הממונה על הגמלאות רשאי להגיש עירעור לבי"ד אזורי לעבודה יום מהיום שבו הגיעה אליו החלטתו של הממונה. מוצע, 60 תוך לפני הגשת עירעור כזה, לפנות למדור כוח אדם בהוראה בלשכה המחוזית, בצירוף כל המסמכים או העדויות הרלוונטיות.  יום לוועדה הרפואית 60 עירעור על אחוזי הנכות יש להגיש תוך א', קטמון ט', ירושלים. העירעור 8 לעררים לפי הכתובת: הורקניה יוגש בשלושה עותקים ויפורטו בו: שם העורר, מענו, מספר ת"ז, נימוקי הערר ובקשת העורר. לערר אפשר לצרף מסמכים רפואיים. - מבוצע על ידי מחלקת הגמלאות במשרד האוצר . תשלום הפנסיה 5 ישירות לחשבון הבנק של העובד. - נשים וגברים הפורשים לגימלאות, . תשלומים מהביטוח הלאומי 6 זכאים בדרך כלל - בנוסף לפנסיה - לקצבת זיקנה מהמוסד לביטוח לאומי. לשם כך יפנו לסניף המוסד לביטוח לאומי במקום מגוריהם לבירור זכאותם לקצבת זיקנה. נשים וגברים הפורשים לפני גיל הפרישה חייבים לפנות עם פרישתם לסניף המוסד לביטוח לאומי במקום מגוריהם כדי להסדיר את המשך זכויותיהם (אם אין מנכים מקצבתם ישירות לביטוח הלאומי). - המענק ניתן למי . מענק חד-פעמי (למבוטחים בפנסיה תקציבית) 7 ) ושיעורי גימלתו 59 (גננת לגיל 60 שבעת פרישתו לא הגיע לגיל ממשרה מלאה. שיעור המענק קבוע בחוק (ראה 70%- נמוכים מ סעיף גמלה - מענק חד-פעמי). : המענק משולם ישירות על ידי האוצר לחשבון הבנק של הפרוצדורה העובד. חישוב גובה המענק נעשה אך ורק במשרד האוצר. - היוון פירושו המרת חלק מהקצבה בסכום כסף חד-פעמי. . היוון 8 מהגמלה לתקופה של שש שנים בלבד ולקבלה 25% אפשר להוון עד מראש בסכום חד-פעמי. כתוצאה מכך תפחת הגמלה בשש השנים מדי חודש בחודשו. לאחר שחלפו שש השנים יקבל 25%- הבאות ב הגמלאי את הגמלה במלואה. גמלאי שהיוון חלק מגימלתו ונפטר - לא יגרום ההיוון להפחתת הקצבה המגיעה לשאיריו. : ניתן לציין את הרצון להוון בטופס התביעה לגמלה או הפרוצדורה על ידי פנייה בכתב לממונה על תשלום הגמלאות במשרד האוצר (אגף החשב הכללי, משרד האוצר, הקריה, ירושלים) תוך שנתיים ממועד הפרישה. 55 עובד הפורש לגמלה בגיל . פיצוי על ימי מחלה שלא נוצלו - 9 ומעלה או שנפסל לעבודה על ידי ועדה רפואית בכל גיל שהוא, ולא )1.3.90 מימי המחלה שעמדו לזכותו, זכאי (מיום 36%- ניצל יותר מ ונותרו ימי מחלה שלא נוצלו 30 שמונה ימים על כל לפיצוי של תמורת כל יקבל שישה ימים ,65% עד 36%- לזכותו. אם ניצל מ לא יקבל כל מימי המחלה - 65%- יום שלא ניצל. ניצל יותר מ 30 . הפיצוי ניתן על כל היקף המשרה, לרבות עבודה מעל משרה פיצוי מיום 3-95/ : פס"ד של ביה"ד הארצי לעבודה דב"ע מז אסמכתא ( .)2.11.87 : הלשכה המחוזית עורכת את חישוב ימי המחלה הפרוצדורה ומדווחת ישירות לגזברות על הפיצוי המגיע. התשלום מבוצע על ידי גזברות המחוז במשרד החינוך. שנים 35 - מי ששירת מעל שנים 35 . פיצויים בעד עבודה מעל 10 אם קיבל גמלה 35 במשרה מלאה זכאי לפיצויים על השנים שמעל . מי ששירת 60 ממשרה מלאה ופרש לאחר שהגיע לגיל 70% בשיעור לחישוב גימלתו והוא 35- במשרה חלקית יוסיפו את השנים שמעל ל (אם 70/100- יקבל פיצויים רק עבור תקופת השירות העודפת מעל ל תהיה כזו). : הלשכה המחוזית של משרד החינוך מטפלת אוטומטית הפרוצדורה בתשלום הפיצוי המגיע. - עו"ה שקיבל מענק יובל בשנה שקדמה לפרישתו, . מענק יובל 11 יוסיף לקבל את המענק בפנסיה מידי שנה. - עו"ה, שוועדה רפואית החליטה על . פרישה מטעמי בריאות 12 פרישתו לגמלאות, רשאי להגיש תביעה למוסד לביטוח לאומי לקצבת נכות. אם תאושר לו קצבת נכות יקבלנה בנוסף לפנסיה עד הגיל בו יהיה זכאי לקצבת זיקנה. על כל 1% - אם לא תאושר לו קצבת נכות - יוסיפו לאחוזי גימלתו .)6%- נכות תוגדל גימלתו ב 60% נכות (דהיינו - אם נפסקו לו 10% (ראה בהמשך ידיעה על ביטוח חיים ונכות).  לתשומת לב: הגדלת אחוזי הפנסיה מביאה להקטנת מענק הפרישה ואף לביטולו. , על יסוד 60 - מי שפרש מטעמי נכות עד גיל . ביטוח חיים ונכות 13 החלטה של ועדה רפואית מטעם משרד החינוך ונקבעו לו לפחות נכות - זכאי לתשלום מענק נכות מחב' הפניקס (דרך השלום 75% , גבעתיים) אם בוטח בביטוח זה, ובכפיפות לפוליסה. 53 : עליו להמציא לחברה צילום של מכתב הפרישה וצילום הפרוצדורה מסקנות הוועדה הרפואית על גובה אחוזי הנכות שנקבעו לו. מי , רשאי 75%- שפרש שלא מטעמי נכות או באחוזי נכות נמוכים מ להמשיך בחברה - בביטוח חיים - כפנסיונר - ועליו להסדיר בחברה את המשך ביטוחו תוך חצי שנה לכל היותר ממועד פרישתו (בכפיפות לתנאי הפוליסה המתפרסמים בחוברת). לאחר מועד זה לא יוכל להמשיך בביטוחו.  . קרן השתלמות - מי שפרש לגמלאות וסיים מחזור חיסכון 14 דמי 3% יוחזרו לו חסכונותיו בקרן בתוספת חלק המעסיק ובניכוי ניהול, כפוף לתקנות הקרן. אם טרם סיים מחזור חיסכון רצוי לו שנים מתחילת החיסכון כדי להמנע מתשלום 6 שימתין עד להשלמת מס הכנסה. תל 29 : יש להמציא לקרן (הבנק הבינלאומי, המרד הפרוצדורה ) אישור פרישה לגמלאות. בקשה המתקבלת 61825 אביב, מיקוד לחודש, הכסף ישולם ביום העסקים האחרון בחודש שלאחר 13 עד חודש הבקשה (בקשות למשיכה המוגשות בסוף שנת לימודים, ישולמו בסוף חודש אוקטובר). - קרן כלנית (בבנק מסד) 18 1/3%-13 1/3% . קרן שעות נוספות 15 מי שפרש לגמלאות זכאי לקבל את הכספים שהצטברו לזכותו בקרן %) ובקרן תגמולים 81/3( הנ"ל (בה מצטברים כספים בקרן פיצויים המעביד). 5% + העובד 5%( : הפרוצדורה  : בפרישה בגיל הפרישה הרגיל א. הכספים משולמים עם המצאת אישור המעסיק על פרישה - הודעת מעסיק על תשלום מענק פרישה. 161 מהעבודה וטופס  : בפרישה מוקדמת ב. כספי הפיצויים משולמים לפי הפרוצדורה שפורטה בפרישה בגיל הרגיל, ואילו כספי התגמולים משולמים בתום שישה חודשים מיום הפרישה, בתנאי שהעובד איננו מועסק במקום עבודה שבו המעסיק משלם כספים לקופת גמל כלשהי (יש להמציא הצהרה בכתב או אישור המעסיק החדש).