טיפול בית | בזקנים המוגבלים בתפקודם | אסתר יקוביץ, עורכת

257 טיפול בית בזקנים המוגבלים בתפקודם מטפל מעבר לכך (כולל מגורים משותפים). המרואיינים התבקשו לדווח על מידת הקושי בשילוב בין שני התפקידים: עבודה וטיפול ועל מידת התחושה שהעובד מצליח לשלב בין שני התפקידים הללו. רבע מהעובדים ציינו, כי השילוב בין טיפול בהורה ועבודה הוא קשה עד קשה מאוד. כמחצית מהמשיבים דיווחו, כי השילוב הוא לא כל כך קל ואילו השאר דיווחו, כי עבורם השילוב הוא קל. רוב העובדים מדווחים על מידה סבירה של תחושת התמודדות בשילוב שבין עבודה וטיפול. הטיפול בקרוב משפחה זקן כגורם לפגיעה בעבודה אין ספק, כי הטיפול בקרוב משפחה זקן מהווה גורם הפוגע בתפקודו של העובד המטפל. %06 מהעובדים דיווחו על הפרעה מסוימת למהלך העבודה התקין בגין הטיפול. סוג ההפרעות השכיח הוא כזה הדורש את נוכחותו של העובד לצד המטופל, ומתבטא אצל מחצית מהעובדים ביציאה מהעבודה במהלך יום העבודה או ביציאה מוקדמת מהעבודה. אצל שליש מהמרואיינים ההפרעה מתבטאת בהיעדרות מלאה מהעבודה ובאיחורים לעבודה ובקרב %01 בהפחתת שעות העבודה. השפעת העבודה על הטיפול בקרוב משפחה זקן אצל רוב הנחקרים עבודתם מגבילה את יכולתם לעסוק בטיפול בקרוביהם במידה כלשהי. כ-%06 מהעובדים המטפלים מדווחים, כי הם מותשים מכדי למלא מטלות הקשורות לטיפול בשל חובות העבודה. ייתכן כי מסיבות אלה מעל %06 מהמטפלים חשים, ברמות שונות, שעקב חובות העבודה איכות הטיפול שהם מעניקים אינה לשביעות רצונם. עובדה זו באה לידי ביטוי, למשל, בחוסר סבלנות ובעצבנות כלפי המטופל הזקן. מן הראוי לציין, כי לריבוי התפקידים ולהתמודדות המקבילה עם עבודה וטיפול יש גם תגמולים חיוביים, המתבטאים בהרגשה טובה בשל התמודדות עם כפל התפקידים. סוגי הסיוע שבהם העובדים המטפלים היו נעזרים הנחקרים התבקשו לדרג את סוגי הסיוע שבהם היו נעזרים לו היו מוצעים להם. מהממצאים מסתבר, כי גמישות בשעות העבודה הוא האמצעי השכיח ביותר שיכול היה לסייע לעובדים המטפלים (%96). מידע בנושאים משפטיים, ביטוחים, שירותים בקהילה, כמו עובד זר, נמצא כבעל חשיבות רבה בקרב העובדים. %86 מהעובדים דיווחו, כי היו נעזרים במידע נוסף, לו הוצע להם, בנושאים הקשורים לטיפול בקרוב משפחה זקן. אחוז דומה מהעובדים היו בוחרים לנצל ימי עבודה בתשלום לצורך טיפול וכמחצית מהעובדים היו נעזרים בייעוץ