"הארגון - המגזין החברתי של ישראל" | 57 | ספטמבר 2020,תשרי תשפ"א
חדשות אין חדש בזה שהמשטרה נ רת מ ת ל ה ג ש מ ת חלומות לילדים עם צ ר כ י ם מ י ו ח ד י ם והפעם נהנו מזה ילדים מהמועצה האז ורית 'גזר'. גם בעיצומו של משבר הקורונה המיזם המיוחד הזה לא נעצר וריגש מאוד את הילדים והמבוגרים כאחד וכך נ כתב בפ ו סט בדף הפייסבוק של המועצה לאחר היום המיוחד שעברו שני ילדים מבית חשמו נאי וממצליח תושבי שנ י ישובים במועצה. 9.5 - לעלמה עידן בת ה מבית חשמונאי ולירן פרג׳ ממצליח היה היום 14 בן ה יום חווייתי ונפלא מיוחד. בדיוק כמוהם! הם פתחו את היום בלשכת ראשת המועצה, רותם ידלין, שאירחה את השניים ושמעה מהם רשמים מבית הספר ועל החיים בחופש הגדול בצד קורונה. לאחר מכן המשיכו הילדים ליער לח"י, נפגשו עם לוחמי האש ולוחמי מג"ב ו נסעו לתחנת המשטרה ברמלה. שם שמעו הסבר על מחלקת זיהוי פלילי (מז"פ), הכירו את עבודת היומנאי, ואף קיבלו דרגות ותעודת שוטר ממ"מ מפקד התחנה קצין אג׳מ מרחב שפלה אלעד קליין. לפני ארוחת הצהריים נפגשו הילדים עם חבלן משטרה שהציג בפניהם את עבודת הרובוט המשטרתי, ועם הכלבן המשטרתי וכלבו. לסיום נהנו הילדים מפגישה עם מגדל צאן שהסביר על תפקיד השוטר במרחב הכפרי. תודה למש"קים עינב עמר ומהרי אסקיאס ולכל סגל בסיס גזר על יום מהנה במיוחד לילדים. מגיע להם! בצל הקורונה: מגשימים חלומות לילדים עם צרכים מיוחדים מהמועצה האזורית 'גזר' ראש עירי ית רמלה, מיכאל וידל: "אני גאה שהמנ ג נ ו ן הע י רו נ י, לרבות קרן רמלה עומדים בדרישת החוק להעסקת בעלי מוגבלויות. ערבות הדדית, היא ערך עליון בק י ומה של חברה בריאה." נציבות שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות במשרד המשפט י ם קבעה: עיריית רמלה עומדת עמידה מלאה בחוק העסקת אנשים עם מוגבלות. מדוח הנציבות עולה, כי 2019 לשנת עיריית רמלה וקרן רמלה עמדו באופן מלא ביעד העסקת אנשים עם מוגבלות. ראש עירי ית רמלה, מיכאל וידל, ציין: "אני גאה שהמנגנון העירוני, לרבות קרן רמלה עומדים בדרישת החוק להעסקת בעלי מוגבלויות ואף יותר מכך. בעזרת השם נמשיך לאפשר ולתמוך בבעלי מו גבלו י ות להשתלב בחברה ובמעגל העבודה. חברה בריאה היא חברה שיודעת לחבק, לקבל ולאהוב את מי שזקוק לכך. בעיני, ערבות הדדית וסולידריות חברתית, היא ערך עליון בקיומה של חברה בריאה". בנציבות שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלויות 2019 ציינו, כי בשנת קיימת מגמת שיפור בכל הקשור להעסקת אנשים עם מוגבלות ברשויות המק ו מ י ו ת ו בג ו פ י ם ציבוריים שונים. מניתוח הנתונים עולה, כי מספר הגופים העומדים באופן .60% מלא בחוק עומד על עומדים ביעד באופן 26% ברמה נמוכה 13% , בינוני אינן עומדות ביעד. 1%- ו נציבות שוויון לאנשים עם מוגבלות קבעה: עיריית רמלה מיישמת את חוק העסקת אנשים עם מוגבלות במוסדותיה 2020 ספטמבר | תשרי תשפ״א 15
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy NjcyMg==