"הארגון - המגזין החברתי של ישראל" | 65 | אוקטובר 2022, תשרי תשפ"ג
מקדם: חקיקה רלוונטית לתחום, הורדת החסמים הקיימים כיום בתהליכי שילוב של אנשים עם מוגבלות בשוק התעסוקה, הגברת האטרקטיביות של השילוב מול מעסיקים פוטנציאליים, קידום שיתופי פעולה מקצועיים, שיתוף ידע ויצירת שיח מומחים בנושא ועוד. לאו רך השנים הגי ע הפורום להישגים רבים שקידמו ופיתחו רבות את השירותים והמענים בתחום תעסוקת האנשים עם מוגבלות בישראל וסייעו להסיר חסמים, לשנות סדרי עדיפויות ציבוריים ולייצר תמריצים ותקציבים ייעודיים לטובת הנושא. בין שלל ההישגים ראוי לציין את גיבוש ההסדרים ליישום וקידום חוק המעניק פטור מארנונה למפעלים המוגנים, קידום מענק "קורונה" לעידוד חזרה לתעסוקה, הובלת המהלך להפחתת דמי ההשתתפות העצמית של אנשים מוגבלויות במימון השמתם (לקראת מהלך לביטול מוחלט), ביצוע מחקר עלות-תועלת כלכלית בנושא תעסוקת אנשים עם מוגבלות, קידום הכשרות מקצועיות בשיתוף משרד העבודה והתאחדות בתי המלון, כולל התנסות מעשית ושילוב בתעסוקה מלאה ועוד. במקביל להישגים אלה ואחרים, עדיין קיימים אתגרים משמעותי ים אותם הפורום פועל לקדם ביחד. אחד מהם, בתחום החקיקה, הוא קידום תיקון לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות שיחיל הרחבה של מדידת עמידת מעסיקים ביעדי ייצוג הולם גם על מעסיקים פרטיים גדולים של מעל עובדים. (בהתאם 100 לחוק). כיום 15 לתיקון גופים ציבוריים נמדדים על מידת עמידתם ביעדי הייצוג ההולם של אנשים עם מוגבלות משמעותית המועסקים אצלם, אך זהו איננו המצב בגופים פרטיים. במגזר הפרטי עובדים עם מוגבלות אינם מחויבים לדווח על כך למעסיקיהם מטעמי פרטיות ולכן, בפועל, למעסיקים אין כלים לדעת כמה מעובדיהם הם אנשים עם מוגבלות ואם הם עומדים בחובה ההעסקה המוטלת עליהם על פי חוק. מטרת התיקון לחוק לתת גם למעסיקים הפרטיים כלים למדוד את מידת עמידתם בייעדי היצוג ההולם ולעודד העסקה אפקטיבית של יותר אנשים עם מוגבלויות בשוק הפתוח. חקיקת חוק זכויות לאנשים עם מוגבלות המועסקים כמשתקמים נושא חשוב נוסף שהפורום עוסק בו הוא חקיקת חוק זכויות לאנשים עם מו גבלות המועסקים כמשתקמים. בעבר נחקקה הוראת שעה שהסדירה את זכויותיהם של משתקמים בתעסו קה אך מאז , לא 2017 שזו פקעה ב התקיימה הסדרה חוקית בעניין. חשוב להדגיש כי מדובר בהסדרת זכויותיהם של אנשים שכושר העבודה 19% - שלהם נמוך מ מיכולת העבודה הרגילה ולכן מתקשים להשתלב בתעסוקה. לטובת העניין, פעל הפורום מול משרד הכלכלה 2022 אוקטובר | תשרי תשפ״ג 69
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy NjcyMg==